Offre d'emploi d'un employeur du POCI : volet Travailleur étranger (fermé)
Le volet Offre d'emploi d'un employeur : Travailleur étranger était un volet du Programme ontarien des candidats à l'immigration (POCI/OINP) destiné aux travailleurs qualifiés ayant une offre d'emploi permanente à temps plein d'un employeur ontarien. L'Ontario l'a fermé en 2026 dans le cadre d'une refonte complète du programme. Les travailleurs qualifiés ayant une offre d'emploi présentent maintenant une demande par le volet Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario, parcours TEER 0-3.
Sur cette page
- Statut
- Fermé (abrogé le 25 juin 2026)
- À qui il s'adressait
- Travailleurs qualifiés (TEER 0-3) avec une offre d'emploi en Ontario
- Remplacé par
- Volet Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario, parcours TEER 0-3
- Demandes en cours
- Évaluées selon les anciennes règles si présentées après une invitation
- Anciennes DI
- Retirées automatiquement; aucun report
- Ouverture du nouveau portail
- 4 août 2026
Qu'était le volet Travailleur étranger?
Le volet Offre d'emploi d'un employeur : Travailleur étranger était l'un des trois volets liés à une offre d'emploi du Programme ontarien des candidats à l'immigration (POCI). Il permettait aux employeurs ontariens d'appuyer des travailleurs étrangers vers la résidence permanente lorsqu'ils ne pouvaient pas combler un poste localement.
Il visait les professions qualifiées, c'est-à-dire les emplois des catégories TEER (formation, études, expérience et responsabilités) 0, 1, 2 et 3 de la Classification nationale des professions (CNP). Vous pouviez présenter une demande depuis le Canada ou de l'étranger. Contrairement aux volets pour diplômés, vous n'aviez pas besoin d'études canadiennes. Il fallait plutôt une expérience de travail pertinente (ou un permis d'exercice ontarien pour les professions réglementées), et votre employeur devait respecter des règles de revenus, d'effectifs et de salaire, en plus de demander l'approbation du poste.
Pendant des années, ce fut l'une des principales voies de l'Ontario pour les travailleurs déjà présents dans la province avec un permis de travail, souvent après un permis de travail avec EIMT propre à un employeur ou un permis de travail postdiplôme.
Le volet Travailleur étranger est-il encore ouvert?
Le volet Travailleur étranger est fermé. L'Ontario l'a abrogé, avec les autres volets hérités du POCI, à compter du 25 juin 2026, lors de l'instauration du volet Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario. Il n'accepte plus de nouvelles déclarations d'intérêt (DI) ni de nouvelles demandes, et il ne rouvrira pas selon ses anciennes règles.
| Date | Ce qui s'est passé |
|---|---|
| 29 mai 2026 | L'Ontario a annoncé des modifications au Règlement de l'Ontario 421/17 pris en vertu de la Loi ontarienne sur l'immigration. |
| 25 juin 2026 | Les modifications sont entrées en vigueur : les 8 volets hérités ont été abrogés et le volet Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario a été instauré. |
| 20 juillet 2026 | L'Ontario a mis à jour ses pages Web du POCI avec les critères d'admissibilité du nouveau volet. |
| 4 août 2026 | Le portail des DI du volet Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario a ouvert. |
En septembre 2026, le volet Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario est le seul volet du POCI qui accepte de nouveaux candidats. Tous les détails se trouvent sur notre page sur la refonte du POCI en 2026.
Qu'arrive-t-il aux demandes et aux DI en cours?
La page des mises à jour de l'Ontario explique deux règles pour les personnes touchées par le changement :
- Vous avez présenté une demande après une invitation : votre demande continue d'être évaluée selon les règles en vigueur le jour où vous l'avez soumise. Vous n'avez pas à présenter une nouvelle demande.
- Vous n'aviez qu'une DI (ou votre employeur avait enregistré une offre d'emploi) sans invitation : l'Ontario les retire automatiquement. Rien n'est reporté au nouveau volet. Si vous êtes admissible au volet Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario, vous (et votre employeur, si vous avez une offre d'emploi) devez recommencer dans le nouveau système.
Si vous aviez déjà été désigné, la désignation demeure valide pour la durée qui y est indiquée, et vous présentez votre demande de résidence permanente à Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) comme d'habitude. Si votre statut temporaire arrive à échéance pendant l'attente, consultez le statut maintenu et vos options pour prolonger votre statut. Si votre situation est complexe, parlez à un avocat ou à un consultant réglementé en immigration canadienne (CRIC) avant d'agir.
Comment le nouveau volet se compare-t-il?
Le volet Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario a repris le rôle du volet Travailleur étranger. Le parcours TEER 0-3 est l'équivalent le plus proche. Règles principales en septembre 2026 :
| Élément | Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario, parcours TEER 0-3 |
|---|---|
| Offre d'emploi | À temps plein et permanente, d'un employeur ontarien admissible |
| Professions | Toute CNP dans TEER 0, 1, 2 ou 3 |
| Expérience | 6 mois chez l'employeur au cours des 12 derniers mois, ou 2 ans dans la même CNP au cours des 5 dernières années, ou un permis d'exercice exigé |
| Langue | NCLC 6 (NCLC 5 pour les métiers spécialisés énumérés) |
| Études | Diplôme postsecondaire d'au moins 1 an (secondaire pour les métiers énumérés) |
| Employeur | 3 ans ou plus d'activité, minimums de revenus et d'effectifs selon la région, salaire médian |
| Frais | 1 500 $ à l'extérieur de la RGT, 2 000 $ à l'intérieur |
NCLC signifie niveaux de compétence linguistique canadiens. Le nouveau volet utilise un système de points qui favorise les salaires plus élevés, l'expérience en Ontario, la compétence linguistique et les emplois à l'extérieur de Toronto. Les candidats TEER 0-3 peuvent aussi choisir d'être désignés par Entrée express.
Que devriez-vous faire à la place?
- Vous avez une offre d'emploi en Ontario : demandez à votre employeur de s'inscrire au Portail des employeurs du POCI et de soumettre une offre d'emploi, puis enregistrez une DI dans le volet Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario dans les 30 jours.
- Vous avez un bon pointage sans offre d'emploi : créez un profil fédéral Entrée express. Vérifiez votre pointage avec le calculateur du SCG.
- Vous pouvez travailler dans une plus petite ville de l'Ontario : le Programme pilote d'immigration dans les communautés rurales inclut North Bay, Sudbury, Timmins, Sault Ste. Marie et Thunder Bay.
- Vous parlez français : le Programme pilote d'immigration dans les communautés francophones couvre Sudbury, Timmins et Supérieur-Est.
- Vous êtes ouvert à d'autres provinces : comparez les autres volets du Programme des candidats des provinces, y compris ceux des provinces de l'Atlantique.
Questions fréquentes
Le volet Travailleur étranger du POCI est-il fermé?
Oui. L'Ontario l'a abrogé en 2026 dans le cadre de la refonte du POCI. Il n'accepte plus de DI ni de demandes.
Qu'est-ce qui a remplacé le volet Offre d'emploi d'un employeur : Travailleur étranger du POCI?
Le volet Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario. Les travailleurs qualifiés ayant une offre d'emploi dans TEER 0-3 passent maintenant par son parcours TEER 0-3, dont les DI ont ouvert le 4 août 2026.
J'ai présenté une demande dans le volet Travailleur étranger avant sa fermeture. Dois-je recommencer?
Non. Si vous avez présenté votre demande après avoir reçu une invitation, l'Ontario indique qu'elle est toujours évaluée selon les règles en vigueur au moment où vous l'avez soumise.
Ma DI était dans le bassin du volet Travailleur étranger. A-t-elle été transférée au nouveau volet?
Non. L'Ontario retire les DI et les offres d'emploi enregistrées dans les anciens volets qui n'ont pas reçu d'invitation. Vous devez vous enregistrer de nouveau dans le nouveau volet si vous êtes admissible.
Puis-je encore présenter une demande de l'étranger avec une offre d'emploi en Ontario?
Oui, par le volet Priorité à la main-d'œuvre de l'Ontario, si vous respectez ses règles d'expérience, de langue et d'études. Votre employeur doit démontrer qu'il a d'abord tenté d'embaucher un citoyen ou un résident permanent.
Sources officielles
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